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| NO.189480 ｼﾞｬｶﾞｰさん(男性/37歳) 2007/08/17 10:35:17 |
そーその調子。もらえる物もらって用が済めば吉害はﾎﾟｲ棄てで桶。 有休扱いとはむしろ有難い。傷病手当まで含めて有難く頂戴して、治ったらｻﾖﾅﾗってあたりがいいだろう。 金はがめつくもらって損はない。金あれば安心して休養できるわけだしな。 傷病手当金をもらえば、これまで払った保険料の元も取れるだろう。 さんざん酷い事した会社なんだから、これ位もらって当然だと思う。 仕事から離れて十分な静養を… いつまでも気にしているから… |
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