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| NO.210411 四谷さん(男性/30歳) 2007/11/09 16:42:43 |
会社の気持ちもわからんでもないですが言ってしまう事、介入してしまう事によって生じる人の思いがわからないはずはないと思うのですが…ましてや社長やのに。社長の暴言への憤りはもっともであり賛同します。 すんなり、すぐに辞職したい気持ちはわかるのですが嫌やからとすぐに放り出してしまうんはどこぞのフリーターと大差なくなってまいます。大人として期限を定め退職の道を進んで欲しいです。その期限により会社も後任を雇うゆとりができまた感情も和らぐのではないでしょうか？風当たりもシンドくなると思いますが社長に合わさず大人の対応でのぞめる事ができたならば同僚は味方してくれるんやないかな？期限を話し合い決定したのならば感情に左右されず行動しておくんなまし。感情に溺れると抜け出せなくなりますよってにっ！ 仕事の事誰にも言えない…。んな事はないんと違いますかな？旦那に言えなくても友達、親御さんに素直な気持ちと今後の事を愚痴ってみてはいかがかの？ガス抜きしなきゃやってられませんぜっ！結婚したらしたでもっとシンドいら しいっすよ！っと嫁さんは愚痴ってたな…。素直に受け止めるだけが能じゃないっすよ。時にはズルくなったり酒飲んで忘れっちまう事も生きていくうえでのひとつの知恵やないかな？ |
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