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| 投稿情報 | 内容 |
| NO.271647 ミユゥさん(女性/29歳) 2008/03/24 19:37:56 |
仕事に真面目なんですね。 私も今月で『退職』しますが、今は後輩に『全て任せてます』トラブル起きても、アドバイスこそはしても『手助け』は一切しません。困るのは本人（後輩）ですから。トラブル・クレーム処理も一人でさせてます。 夏に退職するなら、余り彼女に対して『注意・指摘』しなくってもイイと思いますよ。退職前に波風立たせるわけにはいきません。 せっかく、退職するにしても『彼女の事』で、かすみさんが『嫌な思い』して退職する姿が目に浮かびます。 私の会社もそうですが、本人に注意もしないくせに、陰口で『あの人は、なんとかならないの？』と言って本人にはニコニコしてますよ！ 用はみんな『自分達がカワイイし、下手なトラブル』で会社辞めたくないんですよ。だから上司は『（ホンネは）言いたくても言えない（後がめんどくさい）』 かすみさん！彼女を見捨てろとはイイませんが、時には『突き放す』事も大事だし、後輩が、今後かすみさんが居なくなってから始めて『今までの指摘・注意』を思い出すと思います。 今は、彼女に対して深く関わるのではなく、一歩引いて（客観的）指導してみて下さい。 いつ、周りが『敵』になるか分かりませんから、気をつけて下さい。 長くなってごめんなさい。私は、実際に痛い目にあった事がありまして、かすみさんには同じ思いをしてほしくないんです。 後輩を思いやる前に、自分が気持ち良く『退職』出来る方をお勧めします！ |
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