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| NO.311180 汚ネコ→こなんさん(男性/26歳) 2008/06/16 14:17:28 |
あい分かりました。事情を聞いたうえでの判断ですが、明らかに労災認定されるレベルの過酷な勤務内容ならば、社会労務士あるいは弁護士に相談するほうが良いかと思います。 そのうえで他の４名の方と連絡を取り合って不当な労働状況を訴えたり、労災認定が降りるよう裁判所に裁定を委ねることになるかと思います。とにかく今は短絡的な結果で終わらせるのではなく、自分の人権を守り通して下さい。それが自分だけでなく他の被害者のみならず社会全体の構造改革に繋がります。 なお、弁護費用を建て替えたりある程度リーズナブルに抑える制度もあります。詳しくは『法テラス』または『弁護士会』『社会労務士協会』までお問い合わせ下さい。 |
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