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| 投稿情報 | 内容 |
| NO.39608 ｼﾞｬｶﾞｰさん(男性/36歳) 2006/04/25 19:39:12 |
仕事の悩み3/14『履歴書』ｽﾚ参照。会社側の履歴書の返還義務は、法律上、ない。顧客・従業員・応募者等計5000人以上の個人情報を保有する法人なら、個人情報保護法の適用は受ける。これによれば、個人情報(当然履歴書も含;採否不問)は、安全かつ適切なﾃﾞｰﾀ管理が要求される。たいていは、不採用者については、ｼｭﾚｯﾀﾞ処理だから、返還はない。不採用連絡時に聞いてみると良いが、たいていは処分済。不採用通知が履歴書同封で返送されるか、稀に返還要求に応じる会社もある。履歴書は、帰ってこない物と思い、応募前にｺﾋﾟ保存を推奨する。写真がもったいない気はするが、仕方ない。写真代もばかにならない。ﾌﾟﾘｸﾗ不可なあたりが、悔しい(笑) |
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