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| 投稿情報 | 内容 |
| NO.512779 アムロさん(女性/35歳) 2009/09/10 01:23:39 |
新人の時期は、新人なりに分をわきまえることは必要だよ、やっぱり。 謙虚さの心や礼儀に関しては、プロだろうが新人だろうが必要だと思う。 『山を登る時は腰が低いだろ。山を下る時は腰をそるだろ。人間も落ちる時は腰を低くすることを忘れた時さ』って聞いたことあるよ。 なるほどなぁ〜って思った。 『意識』かぁ。 うちの会社でも言うよ。 会社も自分も常に向上させようと思う気持ちとか、前向きな姿勢とかかな。 『会社は働きに来ている場所』という意識かな。 『給料貰ってる』という意識かな。 いろいろなんだろうね。 会社は従業員を利用しているのかもしれないけど、私達も会社を利用してお金貰ってるから、お互いが良くならないとﾊﾞﾗﾝｽが崩れてしまうからね。 会社は従業員のために、従業員は会社のために…みたいな。 給料100万支払ってる社員に対して、会社が実績に支払ってるお金は200万だと聞くよ。 給料の他に、労災、雇用保険、健康保険、健康診断など、従業員にかかるお金は給料だけじゃないから、それを支払う利益もなかったら経営して行けないから、経営者も大変なんだろうなぁ。 水道光熱費や備品や管理費にもお金かかってるしね。 |
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