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仕事の悩み

投稿情報 内容
NO.21785 理不尽！
･ななみさん(女性/20歳)
2006/10/28 00:24:37
 バイトでの事なんですが、私と同じ時期に入ったＡ子は副店長と付き合っていて、副店長はＡ子にとても甘いです！Ａ子がミスしても怒ったの見たことないし、その割に私がちょっとでもミスするとかなり怒ります！前に私とＡ子で態度が違う！と言ったら、お前の勘違いだ！人の事言う前に仕事しろ！と言ってきました。バイトの人もほとんどの人が副店長はＡ子をひいきしてる！と言っています。Ａ子はそれを聞いても気にしてないみたいですが。今店長が入院していて副店長がずっといます。あまりに腹が立ったので何人かで一緒に辞めよう！ということになり副店長に言ったら、今は辞めるな。新しいバイトが決まってから辞めろ！と言ってきました！確かに元々人手が足りていなかったので今抜けると残るバイトの人が大変だとは思うのですが…。今はイライラしながらバイトに行っています。副店長の顔を見るのもイヤです！もうどうしたらいいかわかりません。給料なんかいらないからバイト行きたくないです！でも残りの人が…。とずっと同じ考えが巡ってます。考えすぎて疲れました。愚痴ってすみません。

投稿を締め切りました。




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NO.107229
･ミラさん(男性/29歳)
2006/10/28 05:58:01
 相当お怒りだけど…Ａ子さんが付き合ってる副店長に仕事上でも甘えた態度は仕方ないと思うよ…。逆に副店長もＡ子さんには甘過ぎる態度を取るのも、また仕方ないと思う。 勿論、副店長の立場ならバイトの人達に公私混合した理不尽な差別はしてはいけないのは当然だと思うけど、『付き合ってる』となると自分の可愛い彼女には甘い態度になってしまうのが人間だからねぇ…。それは当人達には気が付かないもので、店長さんが入院中なら店長さんと同等の権力を持ってる上司及び第三者に伝えるしかバイト先の環境は変わらないと思う。

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NO.107170
･慈音さん(男性/22歳)
2006/10/28 01:20:35
とりあえず頭を冷やしてくださいね
副店長とＡ子さんが付き合ってる事を店長は知ってるんでしょうか？ほんとにＡ子さんをひいきしているなら問題として店長がいなくても本部とか管轄の偉い人に言うべきじゃないでしょうか
というのが普通の流れだと思います、がもし真実が副店長の言う通りＡ子さんを特別扱いしてない場合だって考えられますよね
私も会社の部下の子と一時噂になって大変でした、同じ失敗をしても態度が違うとか・・・人間だから多少はそいう事があるかもしれませんが、そういう先入観で見てしまってませんか？
こういう場合もしななみさんがＡ子さんの立場ならどうでしょうか、副店長に特別扱いし欲しいなど言いますか？絶対逆ですよ、特別扱いしないでって言うでしょ？バイト同士同じ立場なのにそんな事したら居辛くなるなるのは目に見えてます
解決もせず長く語ってしまいましたが真実がどちらにせよこういうパターンも考えられるっていう事知っておいてください





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