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仕事の悩み

投稿情報 内容
NO.75242 上司との距離のとり方
みなみさん(女性/21歳)
2008/10/15 14:29:14
入社したばかりの新入社員です。
女性ばかりの職場で、配属1日目に私の教育係でもある部署で一番偉い上司に「出しゃばりすぎ」というような事を言われてしまいました。

正直今まで言われたことのないことで、どちらかというとおとなしいと言われていたので戸惑ってしまっています。

上司は私の教育係なのでわからないことは直接聞いていたのですが、私と上司の間に先輩がいるのだから先輩を通すべきでしょう?もっと私を敬いなさい!とも言われました。

先輩は常に一緒な訳ではなく、上司に聞くしかないこともあるのですが私はどうしたらいいのでしょう?
先輩がいるときも、先輩から上司にきいていただくのはとても効率が悪いとも思うのですが...


そんないきさつがあり、事あるごとに上司との距離の取り方に戸惑っています。

先輩が言うには「上司は自分のやり方を押し通すのに、次の日言ったことを覚えていられない人だから気をつけて」とのことです。


どんな意見でもいいですのでご指導ください。よろしくお願いします。

投稿を締め切りました。




投稿情報 内容
NO.366622
柚木さん(女性/21歳)
2008/10/16 20:52:02
それは、良かったです☆

お互い頑張りましょうね


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NO.366510
みなみさん(女性/21歳)
2008/10/16 15:24:42
柚木さん
とてもわかりやすく丁寧な回答ありがとうございます。

柚木さんも女性の職場の中にいらっしゃるということで気持ちがわかっていただけてうれしかったです。

上司や先輩から言われたことはあまり気にしないようにして、よく観察してみようと思います。

ありがとうございました。

投稿情報 内容
NO.366157
柚木さん(女性/21歳)
2008/10/15 20:25:25
距離の取り方についてでしたね

分からないことはなるべく先輩に聞き、先輩が分からないことは自分で上司に言いに行く

そうしていればある程度距離は保てますよ

先輩に聞く事を心がけていれば、何も言わなくなります


でしゃばりすぎに関しては気にしないことです

女ばかりではよくあることです
さっさと忘れましょう



投稿情報 内容
NO.366151
柚木さん(女性/21歳)
2008/10/15 20:17:27
私も女ばかりの職場に身を置いていますので、よく分かりますよ

簡単に言うとただのやっかみですよ

自分もいるのに、上司にばかり聞くアナタを見て、自分は信用されてないのか!!信用してよ!みたいな気持ちになっているのだと思います。
まぁ、上司に聞いた方がいいことでも先輩を通せと言うなら、確実に先輩に通した方がいいですね

そうしないと人間関係が築けないので…

先輩から上司にいいに言ってもらうのではなく「私が言いにいきます」と言って自分から言いにいく方がいいんじゃないですか?

そしたら、先輩を煩わせず、先輩との人間関係も築きやすいと思いますが…


それに対して何か言うようでしたら、先輩に言われた通りにしただけです。それに先輩の手を煩わせたくないんです
と言えば大丈夫ですよ


先輩が言っていた事「上司が〜」っていう言葉に関しては「そうですか〜気を付けます」程度にして自分で上司を見て話して判断した方がいいと思いますよ
偏見を持って人を見るのはいいことではないですから…







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